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现实工作中有这么一种情况，领导讲得头头是道，群众听得云里雾里，两者不在同一个“频道”上，看似什么都讲了，实际什么都没讲。做好基层工作，就要真正走进群众，不妨架子“低”一点、语言“土”一点，多用群众语言做好群众工作。

作风务实，才会听得懂。习惯打“官腔”，让人听不懂，本质上是一种形式主义，映射出的是作风问题。有的领导干部喜欢“纸上谈兵”，为了卖弄自己的才学，突显自己比下属和群众更有“理论功底”“文化水平”，热衷于“掉书袋”，开口便是古今中外、文史哲艺，句句都要引经据典、诗词成语，与群众的生活毫无关系，与群众的实际相去甚远，群众很难听懂。

心中有民，才会听得懂。“听得懂”背后折射出的是领导干部有没有坚持群众路线，有没有践行为人民服务的宗旨。有的领导干部天天讲着为人民服务，但实际上却是宗旨意识淡薄，对群众避而远之，人为地在群众之间筑起一堵厚厚的“墙”。心中有群众，才能讲好群众话。领导干部要善用大白话、大实话和群众语言，用简洁生动、通俗易懂的语言，体现出真抓实干的作风。

多接地气，才会听得懂。群众语言往往都带着烟火气、透着泥土味，是最接地气、最朴实无华的生活话。有的领导干部习惯于“官场”生活，平时都讲“官话”，却很少深入基层，导致面对群众不知要讲什么话，讲出的内容并非群众所需。

妙言至径，大道至简，通俗的往往更易懂，简单的往往更深刻。领导干部下基层，只有不装、不端，才能真正讲群众的话，听群众的声，解群众的难。多设身处地换位思考，多走进群众中间拉家常，才能真正听到他们的心声，听懂他们的语言，讲出的话让群众听得懂，听进心。（陶鹏）